【总结】坚守原则 持续发展——江门东洋2019年度内审员交流会议

为更好地开展新一年内部审核工作，1月14日下午，江门东洋2019年度内审员总结交流会议在公司4楼会议室正式召开，申华庆豪副总经理及各部门负责人、内审员参加了本次会议。

会议正式开始，首先申华副总对公司内审员作了重要指示，必须树立四个意识：

（一）经营意识，建立以客户为中心的经营意识。

（二）品牌意识，不断强化以质量为根本的品牌意识。

（三）过程控制意识，以逐步改善、加强技术管理为手段的过程控制意识。

（四）持续改进意识，努力提高以体系运有效性为重点的持续改进意识。

随后，体系管理部胡彦虹部长对2019年度公司内部审核工作的开展情况作了总结，并明确了今后的工作方向：建立公司级、部门级“以审促健”的两级机制，通过内部审核监督制度的执行，并促进、完善、健全相关管理制度。其中，各部门负责人也相应提出相关的建议及期望，比如流程的简化与优化。

最后进行2019年度优秀内审员颁奖环节，在2019年内审工作获得优秀表现的是来自凹版油墨制造部冼建伟、生产技术部机电班阮廷茂以及丝网油墨制造部莫艳玲，他们坚守原则，一丝不苟，是当之无愧的优秀内审员！也期待在新的一年里，大家向他们学习，继续积极推动公司体系的发展！

文：张伟霞